人才开发
为提升员工的职业素养和专业能力，乐天体育电竞每年根据公战略规划和员工需求制订培训计划，组织关于质量、安全、精益生产、专业技术等系列培训。
1、新员工入职培训：
为使新员工尽快的融入乐天体育电竞的工作生活，乐天体育电竞每年组织新员工参加入职培训，历时20天，包括军训、乐天体育电竞文化建设、乐天体育电竞运营管理、工作艺术教育、乐天体育电竞生产基地参观、爱国主义教育、素质拓展训练等内容。
2、商务礼仪培训：
为规范员工商务礼仪，提升员工商务交往技巧及能力，乐天体育电竞组织开展商务礼仪专题培训班。
3、商务英语培训：
为满足乐天体育电竞国际化发展的需要，大力提升营销人员和技术人员的英语水平，努力培养一批国际化人才，乐天体育电竞与李阳疯狂英语合作，组织开展商务英语培训班。
4、工程硕士培训班：
为满足乐天体育电竞发展和员工学历提升的需求，提升员工专业素质，定期选派优秀的科研、管理人员攻读上海交通大学、南京航空航天大学等著名院校的工程硕士、MBA、MPA等。